杭州市余杭区“创智同心荟”自成立以来，充分利用新的社会阶层人士联系广泛、智力集中、人才荟萃的独特优势，结合会员及企业需求组织开展法律知识讲座、聚英沙龙、人力资源管理者素质提升培训班、职场礼仪培训班、青年议政沙龙、青年创业论坛等20余场活动，助力经济开发区广大新的社会阶层人士实现自我提升、相互借鉴、合作发展。

为进一步提升会员凝聚力、打造特色品牌活动，2020年“创智同心荟”将依托“创客大学”“群英擂台”“亲清有约”三大载体，积极开展政策解读、心理疏导、交流学习等系列活动，搭建一个新的社会阶层人士联谊、宣传、培训、咨询和服务的综合型平台。

一、打造平台载体，提高服务水平

一是开展“创客大学”。为新的社会阶层人士提供政策解读、心理疏导、交流学习等，包含“解忧工作室”“集智建言堂”“律政先锋队”等活动载体，持续引导新阶层人士的自我价值实现和企业价值增长。二是开展“群英擂台”。为新的社会阶层人士提供相互切磋、共同进步的平台，包含“创业私董会”“项目问诊会”“HR互助会”等活动载体，将新的社会阶层人士的智力资源凝聚合力，推动转化为企业的发展资源。三是开展“亲清有约”。开通“亲清直通车”，以“创智同心荟”驿站分站为单位，开展一对一指导服务，为企业发展排忧解难，为互融共进搭建平台，不断提高服务新阶层人士和服务企业的质量和水平。

二、开展主题交流，助力创新创业

“创智同心荟”人才沙龙日前举行，本次活动以解读人才政策及促进会员间沟通交流为主题，加速企业复工复产，促进政企工作互利共赢。活动中，邀请有关部门和负责人解读了余杭区人才政策并进行现场答疑，为新阶层人士和企业送政策、送对策、送服务。

“创智同心荟”负责人分享了疫情发生期间企业复工复产，开展“新冠病毒抗体检测试剂盒”的研发生产艰辛历程；分享了疫情之下鼓舞员工士气，重建企业人力资源管理体系的经验做法。通过开展一系列的联谊交流活动，为新阶层人士和企业搭建了重要的交流平台，相互学习、取长补短、互帮互助，促进新阶层人士的健康成长，推动企业和地方经济高质量发展。

（供稿：余杭区委统战部）