余杭区委统战部提出三点要求贯彻落实全市统战部长会议精神
3月28日,余杭区委统战部召开班子会议,就贯彻落实市委常委、统战部长佟桂莉在全市统战部长会议上的的讲话精神提出三点要求。
一是保持一线状态,彰显工作效率。积极发挥统一战线凝聚人心、汇聚力量的作用,紧紧围绕中心、突出重点,狠抓三件关键小事。突出抓好“新联会”,筹建“杭州未来科技城(海创园)新阶层人士联谊会”,凝聚“高促会、前橙会”等现有社会团体资源,将“阿里系、浙大系、海归系、浙商系”为代表创业“新四军”代表人士吸收到统战组织中来,助推大众创新万众创新,助推经济转型升级;突出抓好“贤达库”,加速推进社会贤达人士数据库建设,分步出书(按照社会贤达类别,充实基本信息,分步编辑小册子),分类活动(加强与工商界、新经济新业态领域人士和海外人士、在外优秀余杭人、在余杭居住或工作过的贤达人士的联系,与有关单位联合筹办“乡贤看家乡”、各界人士迎春团拜会等活动);突出抓好“径山寺”,保质保时推进径山寺复建工程项目,每周一会商、每月一协调,确保今年10月主要活动精彩亮相。
二是追求一线作为,打造工作品牌。牢牢把握“落实+创新”工作理念,为迎接党的十九大凝聚正能量,坚持在助推经济转型升级中积极有为、在凝心聚力整合资源中积极有为、在促进社会和谐稳定中积极有为,打造统战各领域工作亮点、工作品牌。党派工作确保不异频,致力于打造同心品牌;民宗工作确保不出事,致力于打造民俗品牌;台侨工作确保不出格,致力于打造梅花、小镇品牌;工商联工作确保不断线,致力于打造余杭人品牌,为加快推进杭州城市国际化、建设独特韵味别样精彩的世界名城作出新贡献。
三是增强一线意识,落实工作制度。树立荣誉感、责任感、使命感,增强统战工作“一线”意识,不断提升统战干部政策把握能力、工作创新能力、调查研究能力、组织协调能力,增强政治意识、干事意识、争先意识、创新意识。着手建立每周一部长集中议事制度,以周为工作时段,每周通报交流各项工作进展,逐个商议镇街统战工作,集中会商民宗“4+1”等难点工作,保持一线状态与作为,并实行每周三“组团联镇(街)”制度,由各个分管副部长带队检查了解镇街统战工作情况,分片走访辖区宗教场所、民间信仰场所、非公企业、台侨资企业、党外人士,走基层、转作风、促发展。