为进一步加强西湖区党外后备干部的理论素养和业务能力，8月3日-4日，西湖区委组织部、统战部联合举办西湖区第三届党外后备干部培训班。来自全区各部门、镇街共计72名中层党外后备干部参加了本次培训班的学习。西湖区委常委、统战部长沈阳红作开班动员。

沈阳红在动员讲话中指出，为了搞好这次培训学习，区委组织部和统战部专题研究，精心组织，此次培训班主要目的是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是关于统一战线重要思想，切实增强党外干部的“四种意识”（政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识），提高实际工作能力。

沈阳红部长强调，一是要珍惜此次培训机会。党外干部是干部队伍的重要组成部分，加强党外干部教育培训工作不仅是党外干部健康成长的需要，更是坚持和完善多党合作制度的需要。区委一直以来都十分重视党外干部队伍建设，坚持把培养选拔党外干部作为干部工作的一项重要内容，纳入领导班子建设和干部队伍建设的总体规划，精心部署，强化举措，狠抓落实；二是要努力提升四种能力。特别是在政治把握能力、参政议政能力、担当克难能力、拒腐防变的能力等方面要作进一步提升。党外干部同样是党的干部，要用自己工作的成绩，来赢得党和人民的信任，用勤政、廉政树好自身的形象，严格教育，严格管理，严格监督，自觉进行世界观、人生观和价值观的改造，正确对待名位、权、利，树立和维护好党外干部的好形象，用自己的品德和工作实绩，赢得党和群众的认同与赞赏。三是要切实发挥四种优势。要着力发挥政治优势、智力优势、表达优势和社会活动优势。党外干部是党联系社会、群众和整合社会资源的重要渠道，党外干部不仅能参政议政，向党委和政府反映群众的心声，还能能起到团结各界人士、凝聚人心、共谋发展的作用。我们要充分利用和发挥好这些优势，在自己的工作实际中，切实为“三全”西湖的发展提供强大“正能量”。